Gestion des Ressources Humaines

Kris Secret 'Air  et sa gestion des ressources humaines :

• Gestion des embauches (DPAE, contrat, congés payés)
• Gestion de la paie
• Elaboration des bulletins de salaires sur logiciel Paie (avec ou non saisie des variables : déplacements, repas, tickets restaurants…)  avec suivi des conventions collectives adéquates 
• Gestion des entrées et sorties du personnel (obligatoire) 
• Gestion des départs(diverses attestations de fin de contrat, Assedic, solde de tout compte ) 
• Intérim 
• Gestion  et  application du plan de formation
• …